Advisio wspiera organizacje od 2012 roku

Organizacje istnieją po to,
aby osiągać zamierzone cele.

Do ich realizacji potrzebują kompetentnych i zaangażowanych pracowników.

Sprawdź, w czym i jak możemy pomóc Twojej organizacji:

synergia

Synergia

Zaangażuj pracowników w efektywny dialog i skuteczną realizację celów.

task-nav

Task Navigator

Sprawdź, czy pracownicy realizują właściwe zadania i procesy na oczekiwanym poziomie efektywności.

competence_ex

Competence Navigator

Zweryfikuj poziom kompetencji pracowników pod kątem realizacji celów w organizacji.

insight-profile

Insightful Profiler (iP121)

Dobierz najbardziej odpowiedniego pracownika do pracy, awansu lub sukcesji z wykorzystaniem
autorskiego psychometrycznego narzędzia.

lamp

Star Tracks

Zidentyfikuj talenty, w tym potencjalnych liderów, oraz osoby kluczowe o unikalnym know-how w organizacji.

delight_ind

Delight Index

Poznaj organizację z perspektywy pracowników.

e-learning-icon

E-learning

Tworzenie szkoleń w formule e-learning oraz dzierżawa platform LMS

Kluczowe cechy rozwiązań Advisio

skala

Każde z narzędzi rozwojowych (z wyłączeniem narzędzi psychometrycznych – iP121) stosowane przez Advisio Poland jest prezentowane z wykorzystaniem innowacyjnej Kontekstowej Skali Advisio™, chronionej patentem RP. Skala ta mówi o stopniu dopasowania do wzajemnych oczekiwań i potrzeb organizacji, określając go w 4 stopniowej skali.

Każde z naszych narzędzi jest w pełni modyfikowalne do potrzeb Klienta i realizowanych procesów, dając bardzo dużą elastyczność zastosowań. Obsługa jest bardzo intuicyjna i pozwala na szybkie dostosowanie do aktualnych potrzeb.

Wszystkie narzędzia generują raport końcowy prezentujący w przejrzysty sposób podsumowanie zebranych informacji wraz z kluczowymi wnioskami, na podstawie których można zaplanować kolejne kroki.

Przeczytaj o metodologii Advisio

Zastanawiasz się nad optymalnym rozwiązaniem dla swojej organizacji? Umów się na spotkanie z naszym konsultantem.


Przed wysłaniem nam swoich danych, koniecznie zapoznaj się z Polityką prywatności , w której znajdziesz informacje o administratorze danych osobowych, Twoich prawach i naszych obowiązkach, w jakim celu przetwarzane są Twoje dane oraz wszelkie inne informacje, które dotyczą ochrony i bezpieczeństwa Twoich danych osobowych.)