Pomagaj studentom lepiej rozumieć swój potencjał zawodowy.
Insightful Profiler™ (iP121) wspiera akademickie doradztwo kariery poprzez ustrukturyzowaną diagnozę predyspozycji i naturalnego sposobu działania. Wynik badania stanowi obiektywny fundament do wartościowej rozmowy o przyszłości zawodowej.
Od wyniku do świadomej decyzji o dalszej ścieżce
Student często sprawnie realizuje program studiów, ale staje przed wyborem pierwszej pracy bez głębszej znajomości własnych predyspozycji i optymalnego środowiska działania. Doradca kariery w Biurze Karier potrzebuje sprawdzonej, obiektywnej struktury do prowadzenia indywidualnych dialogów doradczych.
Wyzwanie studenta
Wiedza zdobyta na uczelni to tylko część sukcesu. Równie ważne jest zrozumienie swoich mocnych stron, motywatorów oraz warunków, w których dana osoba funkcjonuje z największą satysfakcją.
Rola Biura Karier
Doradcy zawodowi potrzebują narzędzia, które oszczędza czas, daje zobiektywizowaną bazę diagnostyczną i ułatwia szybkie przejście do sedna rozmowy doradczej.
Podejście Advisio
Diagnoza psychometryczna nie narzuca etykiety ani nie wybiera zawodu. Stanowi punkt wyjścia do budowania samoświadomości i podejmowania odpowiedzialnych decyzji karierowych.
Co student może zobaczyć dzięki iP121?
Badanie pozwala studentom i absolwentom lepiej zrozumieć swoje naturalne predyspozycje i przygotować się do rozmów z pracodawcami.
Naturalny sposób działania
Poznanie własnych stylów funkcjonowania, podejmowania decyzji i reagowania na wyzwania w środowisku pracy.
Mocne strony i potencjał
Precyzyjne nazwanie unikalnych atutów, które warto eksponować w CV i podczas rozmów rekrutacyjnych.
Potrzeby i środowisko pracy
Określenie warunków organizacyjnych i kulturowych, w których student rozwinie pełnię swoich możliwości.
Role w zespole
Zrozumienie naturalnej roli pełnionej w zespołach projektowych i organizacyjnych.
Obszary do dalszego rozwoju
Świadomość potencjalnych ograniczeń oraz obszarów wymagających celowej pracy i rozwoju kompetencji.
Narzędzie do pracy doradczej, nie tylko raport dla studenta
Insightful Profiler™ iP121 usprawnia pracę doradców zawodowych, podnosząc jakość i efektywność prowadzonych konsultacji.
Struktura do rozmowy 1:1
Gotowy, profesjonalny materiał pozwalający natychmiast przejść do merytorycznej dyskusji podczas indywidualnych sesji doradczych.
Wspólny język o potencjale
Jednolita, walidowana psychometrycznie metodologia ułatwiająca opis preferencji i zachowań zawodowych.
Skalowalność działań BK
Możliwość sprawnej obsługi większych roczników studentów oraz uczestników akademickich programów rozwojowych.
Uporządkowany panel organizacji
Dedykowana platforma online pozwalająca doradcom łatwo generować zaproszenia, zarządzać bazą i pobierać wyniki.
Prosty proces wdrożenia i realizacji badań
Przejrzysty model współpracy pozwala uczelni szybko uruchomić dedykowany moduł diagnostyczny.
Uruchomienie środowiska
Uczelnia otrzymuje dostęp do panelu organizacji z dedykowanymi uprawnieniami dla doradców i administratorów.
Zaproszenie studenta
Doradca lub administrator wysyła imienne zaproszenia e-mailowe bezpośrednio z platformy.
Badanie online
Student wypełnia kwestionariusz online (ok. 20-30 min) na dowolnym urządzeniu w wygodnym dla siebie czasie.
Praca z wynikiem
Raport diagnostyczny trafia do studenta i doradcy, stając się osią indywidualnej sesji rozwojowej.
Raporty dostosowane do pracy doradczej
Diagnoza iP121 dostarcza czytelnych opracowań stworzonych z myślą o ułatwieniu dialogu rozwojowego.
Raport iP Coach
Dedykowany materiał narzędziowy dla doradcy kariery. Zawiera propozycje pytań coachingowych, omówienie kluczowych obszarów potencjału oraz wskazówki do prowadzenia efektywnego dialogu z doradzaną osobą.
Raport Profilowy iP121
Kompleksowe podsumowanie wyników badania przygotowane dla uczestnika. Przedstawia czynniki potencjału, naturalny styl działania oraz preferowane warunki środowiska zawodowego.
Od diagnozy do pierwszych kroków na rynku pracy
Integracja wyników iP121 z przygotowaniem do wejścia na rynek pracy pozwala studentom i absolwentom prezentować swoje predyspozycje w nowoczesnej, zweryfikowanej formie.
Dzięki wygenerowanemu podsumowaniu profilowemu (iP CV), student zyskuje precyzyjny język do opisania swoich atutów w dokumentach aplikacyjnych oraz podczas rozmów kwalifikacyjnych z przyszłymi pracodawcami.
iP121 w środowisku uczelni i Biur Karier
Insightful Profiler™ iP121 od lat wspiera uczelnie i Biura Karier w pracy ze studentami, absolwentami oraz osobami planującymi pierwsze kroki zawodowe. Z rozwiązania korzystały m.in.:
Praktyka akademicka w oczach przedstawicieli uczelni
Zobacz, jak uczelnie wyższe i doradcy kariery wykorzystują autorską psychometrię Advisio w codziennej pracy ze studentami.
„Doradcy kariery i coachowie Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu od prawie roku wykorzystują z powodzeniem narzędzie Insightful Profiler™ (iP121) w pracy z naszymi Klientami – studentami, absolwentami, pracownikami uczelni. Dzięki temu narzędziu określamy m.in. potencjał kandydatów starających się o zatrudnienie oraz komplementarność ich profilu z wymaganiami stanowiska. Insightful Profiler™ (iP121) jest użyteczny również w prowadzonych przez nas procesach coachingowych przy planowaniu kariery zawodowej czy rozwoju osobowego Klientów.”
Komu pomagamy rozwijać akademickie doradztwo kariery?
Rozwiązanie jest dostosowane do specyfiki jednostek akademickich wspierających rozwój zawodowy.
Biura Karier i ABK
Akademickie Biura Karier poszukujące rzetelnego, walidowanego narzędzia diagnostycznego.
Centra Doradztwa Zawodowego
Ośrodki konsultacyjne realizujące indywidualne i grupowe projekty doradztwa zawodowego.
Doradcy Kariery i Coachowie
Certyfikowani praktycy poszukujący sprawdzonej struktury do sesji 1:1 ze studentami.
Programy Talentowe
Projekty uczelniane ukierunkowane na wyłanianie i wspieranie wyróżniających się studentów.
Projekty Stażowe i Unijne
Inicjatywy wspierające łagodne przejście absolwentów z uczelni na rynek pracy.
Najczęściej zadawane pytania
Poznaj kluczowe informacje dotyczące wdrożenia i wykorzystania iP121 w środowisku akademickim.
Czym jest iP121 dla uczelni i Biur Karier?
To dedykowana środowisku akademickiemu adaptacja narzędzia psychometrycznego Insightful Profiler™ (iP121). Wspiera doradców zawodowych i Biura Karier w diagnozowaniu predyspozycji, naturalnego sposobu działania oraz potencjału zawodowego studentów i absolwentów.
Jak iP121 wspiera doradztwo zawodowe studentów?
Narzędzie dostarcza zobiektywizowanych, ustrukturyzowanych danych o potencjale człowieka. Wynik kwestionariusza tworzy bezpieczną i profesjonalną przestrzeń do rozmowy 1:1 z doradcą kariery, pomagając studentowi świadomie zaplanować pierwsze kroki na rynku pracy.
Czy iP121 wskazuje studentowi konkretny zawód?
Nie. W metodologii Advisio przyjmujemy zasadę, że narzędzie psychometryczne ma opisywać potencjał, predyspozycje oraz optymalne środowisko pracy, a nie sztywno etykietować czy wybierać zawód za człowieka. Decyzja i odpowiedzialność pozostają w rękach studenta.
Jak wygląda badanie iP121?
Student otrzymuje zaproszenie e-mailowe z platformy i wypełnia kwestionariusz online. Badanie realizowane jest przez przeglądarkę na dowolnym urządzeniu (komputer, tablet, telefon) i zajmuje zazwyczaj około 20-30 minut.
Co otrzymuje student po badaniu?
Po zakończeniu badania generowany jest raport diagnostyczny przedstawiający profil potencjału oraz materiały do omówienia z doradcą kariery w ramach indywidualnej sesji doradczej.
Czy uczelnia otrzymuje własne środowisko do obsługi badań?
Tak. Uczelnia lub Biuro Karier otrzymuje dostęp do własnego panelu organizacji, który umożliwia wygodne generowanie zaproszeń, zarządzanie grupami studentów oraz pobieranie raportów.
Chcesz wykorzystać iP121 w pracy ze studentami?
Porozmawiaj z ekspertem o wdrożeniu Insightful Profiler™ iP121 na Twojej uczelni lub w Biurze Karier.